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优秀班组范文

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优秀班组范文篇一

先进班组申请

先进班组申请材料

尊敬的领导:

立足岗位,鞠躬尽瘁,努力创一流班组是***班全体成员对自己的要求。***班现有员工*人,其中党员*人,团员*人。2011年中,***班在分场的带领下,紧紧围绕佛子岭水电站的各项工作,立足岗位,严细管理,强化班组建设。严明劳动纪律,做好实际工作。在工作中,我们班组发扬特别能吃苦,连续作战的优良作风。值长始终做到身先士卒,当好表率。全员动手齐心合力。以优良的班组作风赢得了分场领导的大力称赞。

一、一个学习型班组

成功,是百分之十的天赋,加上百分之九十的努力。显然一个优秀的班组,不一定独具天赋,但一定是善于学习的班组。对于班组来说,形成良好的学习氛围,这或许是班组建设最重要的环节之一。为此班组十分注意每一个员工的学习教育工作,制定了详细的教育培训计划,利用班前会后、以及各种班后的集体活动等,挤出时间交流学习。加强员工的业务技能培训是摆在班组面前的重要任务。在实际工作中,值长根据具体情况适时的安排业务技能好的员工去带动业务技能稍差的员工,增强了班组成员的优势发挥、优势互补。使传、帮、带的学习氛围在这个班组中真正得以体现。

二、一个安全型班组

“安全第一”是班组工作的基本指导思想。在工作中该班加强安全管理,遵守电站的各项安全制度,做好安全思想预警制,始终坚持不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害“三不伤害”的原则。并对班组各成员进行班组安全教育培训。在安全生产上,我们班组坚持以现场为阵地,以管理为重点。注意引导员工从思想上,从行为上提高控制不安全因素的能力,抓好员工“安全第一”的意识。为安全生产起到了积极作用。赢得了领导和员工的一致好评。最终实现了全年安全生产"事故为零"的优秀成绩。

三、一个纪律型班组

无规矩不成方圆,一个好的班组,更是离不开严谨的制度和规范的管理。白莲崖运行一值总结了前辈们宝贵的经验,结合实际工作制定了一系列制度规范员工的行为,他们知道“细节决定成败”,如果不能够在细节上好好的约束自己,就宛如在车流如潮的马路上失去了红绿灯,只有乱闯乱撞的份儿!

四、一个乐于助人的班组

白莲崖运行一值在做好做完本班工作的同时,并没有"个人自扫门前雪",而是"兼顾他人瓦上霜"。曾多次帮助在发电运行和现实生活中遇到困难的同志。一花独放不是春,百花齐放春满园。白莲崖运行一值愿与其他班组通力合作,积极做好我们白莲崖水电站的设备维护工作。一切从实际出发,努力服务于生产。{优秀班组范文}.

2011年主要完成工作如下(比例):

1.上半年配合华东电网安全局对白莲崖水电站进行安全生产检查。

2.年中积极正确的处理了白莲崖水电站7.23事故,挽回了不小的损失。

3.年底顺利完成了白莲崖机组及各设备的小修。

总之,在2011年白莲崖运行一值在电站和分场及全班人员的共同努力下保证了机组的安全运行,做到了无违章、无工伤、无重大设备事故、保证检修质量做到了应修必修修必修好。保证了本班所辖设备稳定运行,确保了电站的利益。不过在此白莲崖运行一值郑重承诺:这些都不会成为我们拿出来炫耀的资本,而是会成为让我们不断超越的动力。

***班

2012/1/6

优秀班组范文篇二

优秀班组获奖感言

尊敬的各位领导、亲爱的同事:

大家新年好!很高兴我们班能获得2013年度“优秀班组”的称号,我们感到无比的荣幸。这不仅代表公司对我们班组工作的认可,也代表公司对我们班组的鼓励。所以今天能站在优秀班组这个荣耀的舞台上,我们感觉很自豪。

证了生产计划的顺利执行。人们都说‘众人拾柴火焰高’、‘团结就是力量’,在这过去的一年,我们班组的兄弟姐妹们相亲相爱、互相照顾,虽然偶有一点小摩擦,但是说过之后就完了,就像海水冲洗过的沙滩。正是因为我们彼此都真诚相待,所以我们才会获得今天这样的成绩。

我们的人生价值观在学习立白哲学之后,有了很大的提升。就像立白哲学所说的“利己则生,利他则久“,既有”要对自己有利“的利己心,也有”即时牺牲自己也要帮助他人“的利他心。利己满足了个人的生理需求和生存需求,适度的利己心是必须的和必要的。同时,我们还需要秉承利他之心。{优秀班组范文}.

俗话说:己的利害得失,虽然可以满足眼前的利益,解决生存需要,但却不会长久,更无法得到别人的帮助和支持。我们是一个团队,单凭一人之力是无法完成领导下达的任务的,只有全组人齐心协力,方能打造一支”“快速、专业、精干、高效”的强有力的队伍。为了明年能再次站在优秀班组这个荣耀的舞台上,我们班组会更加努力、再创辉煌。

最后衷心的祝愿各位领导以及同事新年快乐、万事如意。谢谢!

优秀班组范文篇三

优秀班组代表演讲

尊敬的领导,亲爱的同事们,大家好!{优秀班组范文}.

我叫王龙,现任汽油加氢车间三班班长,很荣幸能够站在这里代表先进班组发言。在此,我谨代表所有先进班组成员,向各位领导及同事们表示感谢! 2014年已悄然结束,对全公司和我们天宏人来说,它是难忘的一年、值得怀念的一年。这一年,对我们公司来说,是成立以来最困难的一年,但是我们并没有退缩,在董事长的四处奔走、不懈坚持下,公司领导带领各车间、各部门同事,共同度过了最困难的时期;这一年,对我们班组来说,也是收获最多的一年,在新装置建设的大平台上,车间主任带领班组全员,齐心协力、共同奋进,我们全体同事,从一点一滴开始,与装置共成长。我相信,这必将成为我们这群8090后的天宏人一笔宝贵的人生财富。

2014年,我们汽油加氢装置开始全面建设,三月底我们去昌邑石化进行了为期两月的培训,在这段时间里,我们对平生的生活、学习都是高标准、严要求,因为我们出来,代表的就是我们天宏人,因为我们出来,身上肩负着装置顺利开车的神圣使命,所以学习计划都安排的满满当当,说实话,过的确实挺紧张。令我们没有想到的是,五一节后,公司几位高层领导百忙之中,驱车百里赶到了昌邑去看望我们,带来了公司给我们的节日礼物和祝福,这让我们更加鼓足了干劲,更加努力的学习别人的长处,把昌邑石化优秀的操作经验带到我们天宏来!。

在汽油加氢建设前期,我们的大多数精力都花在了学习和培训上,车间学习上新老搭配、积极讨论,班组学习上互帮互助、相互鼓励,这些,都为我们日后的工作打下了坚实的理论基础。

在汽油加氢全面建设时期,车间领导带领我们班组,全面参与了现场设备的水试压、塔盘通道板的安装、工艺管线的吹扫、单机试车等一系列工作。在这些工作中,我们班组10位成员都表现出了极高的工作热情和劳动积极性。都说90后娇气,怕苦怕累,面对繁重的开工任务,我们加班加点的工作,我们没有喊苦喊累,我们没有抱怨,我们每天保质保量地完成既定工作任务。令我印象最深的是有一天我们安装塔盘通道板,因为时间紧张、通道板安装要求又非常苛刻,这就要求我们必须按时按质完成,那天天很冷,风很大,车间主任也穿上了检修服,同我们班组一起,在又黑又脏的塔里加班,没有人退缩,没有人埋怨,就是冻得手脚冰凉,也是带着头灯,如期完成了工作。

通过这一年来理论与实践相结合的历练,我们自身的业务水平得到了全面的提高,我们班组也越来越团结,凝聚力越来越强,同时培养出了班组全员艰苦朴素的优良品质和工作作风! 展望2015年,对于公司和我们自身来说,都将是一个新的起点、新的挑战!在新的一年里,我们班组全体人员,同车间一起、同公司一起,必将再接再厉,为顺利开工做好全面准备!我争取以更高的标准要求自己,要求全班组,力争取得更好的成绩!最后,希望汽油加氢装置能够早日开车成功,希望咱们公司能够越来越好,谢谢大家!

优秀班组范文篇四

优秀班组发言稿

发言稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家下午好!今天我有幸代表传感器生产班组站在这里发言,我感到非常荣幸,在此,我衷心感谢一直以来关心和支持我们工作的各位领导以及各部门的同事.

传感器生产班组能够获得2014年度"优秀班组"的荣誉,这不仅是公司对我们部门一年来工作的认可与肯定,更是对我们的一种激励,我们在工作中所取得的成绩,是领导以身作则,正确引导的结果,是同事们任劳任怨相互帮助的结果.

2014年是传感器事业部销售额攻坚之年,在面对着品种多,产量大的压力下,为了确保产品质量和生产效率,生产班组及时作出了调整,一是在工作中以产品质量作为出发点和基础,把产品质量作为车间工作的重中之重,积极向员工灌输质量意识,从影响产品质量的各个因素入手,不仅要员工掌握生产工艺,更要让员工理解工艺.要求员工严把生产工序的每一道质量控制关,始终坚信质量是生产出来的,不是检验出来的。因为只有车间的每一个员工都有高度的质量意识,并付诸于生产操作的每一环节中,产品质量才会稳步提高。二是提出车间精细化管理,从细节着手开展车间现场改善活动,定期收集合理化建议,群策群力,通过改善线平衡实现在制品最小化,生产周期最小化,生产效率最大化。此外还通过理顺四大体系,来使人员动化,从而提升自主管理。

当然成绩只代表过去,我们还存在很多不足,在今后的工作中,传感器生产班组将继续发扬良好的工作作风,把“抓细节,做精品”作为一项主要工作长期来抓,努力完成全年的各项生产任务。

谢谢!

优秀班组范文篇五

先进班组事迹材料

先进班组事迹材料

西坡煤业有限公司综采队李如洲班先进事迹

西坡煤业综采队李如洲班,现有职工42人,党员2人,大专文化5人,中专文化3人,中技文化11人,工人技师3人,高级工3人,中级工11人,专业技术人员多,业务水平强,班组整体素质高。该班主要负责机械设备的维修、保养和质量标准化的创建工作。两年来,在班长李如洲同志的带领下,消灭了轻伤以上的人身事故,完成了各项工作任务,杜绝了“三违”行为发生,2012年度被评为徐矿集团文明班组和东辉集团西坡煤业金牌班组。{优秀班组范文}.

一、学习强化意识,规范班组管理。班长李如洲是一个做事讲究板眼的人,在多年的班组管理工作实践中,他积累了一套行之有效的“安全经”。一是牢固树立“安全唯一”的理念,通过学习上级文件精神、煤矿安全规程、岗位行为规范等,强化职工安全意识,让安全理念融入每一名职工内心深处,提高职工自我保安能力。二是规范班前会、班后会、安全活动,利用规程连读、以案说法和有奖问答,让职工明确安全要点。三是坚持每天在作业现场进行“手指口述”安全演练,利用“手指口述”,使全班职工在工作前、工作中和收工前进行安全提示。四是长期坚持入井安全宣誓、班长带队集体进入工作岗位、现场隐患排查、班中巡回检查和收工集体升井等一整套自我保安、集体保安的安全管理模式。

二、完善管理制度,严格落实兑现。再好的“安全经”也要靠落实去实现。为此李如洲从完善班组管理制度入手,实行民主管理,推行班务公开,以班组团结和谐,思想稳定,团结向上,凝聚力强为背

景,坚持教育与奖罚相结合,班组管理与自我管理为手段,人人落实责任,人人自我保安,实行民主管理,一切为安全让路,一切以制度为先,实行安全管理与经济利益挂钩考核,以“4.3.3”安全结构工资为基础,制定了“自我激励法”,自定目标强化兑现;“师徒联保法”安全互保师徒共同保安;“工程保安法”单项工程施工小组制定安全规程;“安全标准法”以质量保安全等一系列行之有效的土政策,把安全生产、质量标准化、工程进度和经济利益捆绑考核,严格操作不徇私情,确保安全考核制度兑现落实。

三、持续岗位练兵,提高业务技能。“没有精钢钻,不揽瓷器活”,长期从事机电设备检修工作的李如洲明白,检修干的是技术活,要想确保综采设备完好运行,质量不过关是行不通的,要确保质量首先必须技术过硬。为此,他十分注重技术水平整体提升和新人的培养工作。机电副班长高峰是技术精湛的综采电工,李如洲定期利用业余时间将年轻职工集中到设备检修车间,让高班为大家授课,一边学习综采设备知识,一边手把手教学实践。为了提高青工的学习积极性,他还动员班里的骨干人员,从安全台阶奖里拿出10%作为奖励基金,通过设置“擂台赛”奖优罚劣,激励学习热情,先后13名职工拜师学艺。经过持续岗位练兵,班组技术水平得到了普遍提高,20%的青工实现了一专多能,机电事故的判断能力和处理水平有明显提高,机电事故率大幅降低。

持续的岗位练兵活动,既提升了班组的整体技术水平,又锤炼了职工的钢铁意志。2013年5月份,综采队5202拆除,12日扒到第58号液压支架,接班巡检时发现,掩护支架和点柱支护不到位,好几吨矸石眼看就要冒落。他立即组织处理,避免了一起安全事故的发

生,确保了扒架子工作顺利进行。李如洲说:“处理安全隐患可能会影响工作进度,可是职工的安全有保障,工作能安心,值!”2011年,李如洲班被评为徐矿集团文明班组,东辉集团西坡煤业金牌班组,李如洲被授予金牌班长的荣誉称号。

四、加强现场管理,严把验收关口。班组是企业的细胞,是企业安全生产的前沿阵地。班组安全工作的好坏直接关系到企业的生存与发展。加强现场安全管理,做好班组各项工程的验收,是实现班组工作安全质量的最重要的手段,所以在现场管理中,李如洲一直坚持验收标准“三不过”的管理规定。一是对安全隐患不排查不放过,必须在班前、班中和班后进行隐患排查及机电设备的检修、电气完好的检查,杜绝设备失爆现象,保证设备各部位的良性运行;二是工作质量不合格不放过,每次完工后要进行复查,对质量不高敷衍应付的一律返工,使职工养成了扎实认真、一丝不苟的工作作风。三是对文明环境要求,每个施工现场施工结束后,必须清理现场杂物,做到人走物净方可离开施工现场。{优秀班组范文}.

2013年4月22日早班临近下班时,他发现工作面运输机机尾有余链,电机明显出现变音,他立刻用喇叭喊话把采煤机停下,把运输机上炭甩空,凭多年检修经验,他果断的指出运输机有问题,安排人员打开运输机尾挡板,清理后发现有两块断刮板卡在过渡槽处,他立即组织更换刮板,同时严厉批评维护工作责任心不强,还告诉他们如果发现不及时,会出现断链条和烧坏电机危害性,经过抢修没有影响下班的生产。他有一个安全理念:上岗前检查处理隐患是自己安全的前提,下班前不留隐患是他人安全的保障。

五、严抓安全质量,打造精品工程。榜样的力量是无穷的,西坡

煤业综采队李如洲班,在李如洲同志的组织、领导和带动下,管理上规范标准,工程质量上精益求精,生产施工上一丝不苟,带动了整个区队的质量标准化上台阶,确保省一级品,月月动态达标,逐步向国家级质量标准化进军。李如洲带领的检修班充分发挥技术优势,以“严于徐矿标准、高于当地要求”的理念,带动整个区队,以“三好”标准投入到工作面标准化建设中去。一是环境好,从材料库存点到工作面上、下巷道、到工作面都必须保证无浮煤、无杂物、无积水,物料码放整齐,牌板齐全,吊挂整齐。二是支护好,支架升实升平,接顶严密无落差;架型要正,无倾倒现象;支架拉齐成一排直线;液压管路吊挂整齐。三是装备好,从工作面巷道的供电电缆、绞车到运输巷的供电串车、转载机、破碎机再到工作面的运输机、采煤机、液压支架都必须保证完好状态,每周试运转一次,以保证综采工作面的正常回采。通过持续的质量标准化精品工程创建,并取得了丰硕成果。西坡煤业在山西省煤炭工业厅一级标准化矿井验收中排名吕梁市第一,成为吕梁地区标杆矿井。矿井先后荣获柳林县 “安全模范企业”、“安全高效矿井”,山西省“安全保障型企业”等称号,李如洲的检修班立下了汗马功劳。

多年外出创业的磨练,李如洲班全体职工养成了认清形势、顾全大局、爱岗敬业的精神,他们始终以主人翁的精神来把握安全生产,以高度的责任心来对待每一台机械设备,一丝不苟的完成每一项工程,能打能拼,无私奉献,为建设安全文明区队作出了不懈努力,为企业安全发展和三文明建设做出了有益的贡献。

优秀班组范文篇六

评选优秀班组先进事迹

评选优秀班组先进事迹

光伏生产车间共有27 人,长期以来,我们车间始终把安全生产作为全体工作的核心,积极贯彻落实公司的各项会议精神。坚持体现“团结、协作、安全、奉献”的管理及工作理念,做到从我做起,从细节入手,树立零违规操作理念,坚持团结与协作相结合,分工明确,责任到人,为公司的安全生产工作做出了表率。主要表现在以下方面:

一、 自觉养成团结协作的班组团队精神

我们车间的全体员工在各级领导的带领下,团结拼搏,积极努力,想方设法地完成生产任务。特别是多次面临临时性或突击任务时,他们凭着对工作的热情和爱岗敬业的精神,在公司员工面前树立了“一支敢打硬仗的队伍”的良好形象。

二、 团结凝聚力量,协作提高效率

该班组的每个员工在自己岗位没事做时都会主动联系其他岗位的同事,询问有没有需要帮忙处理的工作,互相团结,互相帮助,更好地发挥了个人在班组中的作用,有效地提高了工作效率。

三、 不怕吃苦,爱岗敬业

每天面对单调、重复、枯燥的工作,该班组员工不言苦,不言累,不言脏,凭着对工作的热爱,干一行,爱一行,认真学习公司生产制度、安全相关制度,不断提高本职岗位的工作技能,当班时积极主动了解各机台的生产信息,在转运物料时做到心中有数,该班组员工没有因转运不及时而造成机台缺料被投诉的事情发生。最大程度的保障生产。

在新的一年里,我们更加努力学习,团结一致,做好自己的本职工作,争取更好的圆满完成好上级交办我们的各项工作任务。并争取在原由的工作力度上再上一台阶,为公司做出更大的贡献

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